Perguntas Frequentes

Não. A atuação contempla tanto organizações quanto profissionais em desenvolvimento individual, incluindo Lideranças, Sucessores, Profissionais em Transição de Carreira e pessoas que buscam amadurecimento profissional e pessoal.

A Métis atua com quatro formatos principais: Consultoria Organizacional, Mentoria Profissional, Palestras e Mini Cursos. Eles podem ser contratados de forma independente ou combinada, dependendo das necessidades e do momento do cliente.

Sim. Além da forte presença regional na Serra Gaúcha, a Métis atende clientes de outras regiões do país por meio de formatos remotos e híbridos, adaptando cronograma e metodologia às particularidades de cada contexto.

O primeiro passo é uma conversa inicial de entendimento do contexto, sem compromisso comercial. A partir dela, é verificado se há aderência entre a necessidade do cliente e a atuação da Métis, e então se define o melhor caminho.

O Diagnóstico envolve Escuta Ativa estruturada com Lideranças, análise de documentos e indicadores quando disponíveis, observação do contexto organizacional e identificação dos temas prioritários. É um processo colaborativo, não impositivo.

A Métis opera nos formatos presencial, remoto e híbrido. O formato mais adequado é definido em conjunto com o cliente, considerando o tipo de projeto, localização e preferências. Consultoria costuma ser híbrida; mentoria e mini cursos se adaptam a qualquer formato.

A mentoria envolve transferência de experiência, orientação baseada em trajetória real e suporte ao desenvolvimento de longo prazo. O coaching tende a focar em metas de curto prazo com técnicas de perguntas. A Métis pratica mentoria com escuta profunda e base acadêmica, sem uso de metodologias engessadas.

Profissionais em Transição de Carreira, Lideranças em amadurecimento, Sucessores em preparação, Gestores buscando Clareza Estratégica, e qualquer pessoa que queira desenvolver suas competências profissionais com orientação consistente e personalizada.

Os temas são definidos em conjunto com o contratante, considerando o perfil do público, os objetivos do evento e as necessidades específicas do grupo. A Métis tem um portfólio amplo de temas, mas customiza o conteúdo para cada contexto. Veja a página de Temas para referências.

Sim, os mini cursos podem ser realizados com emissão de certificado de participação, incluindo carga horária e temática. A documentação é combinada durante o processo de contratação conforme as necessidades do cliente.